ETI (Ethical Trading Initiative)英國道德貿(mào)易組織是由UK起草的一個議案，目的是通過設立針對在發(fā)展中國家采購公司社會責任的論壇以改善全球工人的工作條件。ETI由三方代表組成：公司、工會和非政府組織。ETI的基本守則與SA8000類似，都是基于聯(lián)合國勞工組織基本協(xié)議。ETI是由英國國際發(fā)展部和私人部門出資贊助成立，正實行的幾個首例審核促使最佳運作準則的形成。參與ETI的公司和組織有：C&A，Sainsbury‘s，the?Co-operative Wholesale Society和拯救兒童、公平貿(mào)易協(xié)會等非政府機構。
     ETI和SA8000的區(qū)別在于：SA8000是全球性的標準，而ETI主要是由英國公司組成；ETI目的是通過比較改善工人權益的不同方案來改善系統(tǒng)，而SA8000是可操作的認證系統(tǒng)。無論SA8000或ETI都是在廣泛咨詢后形成的。

ETI認證內(nèi)容
1.自由選擇的雇傭關系
2.尊重結(jié)社自由和工會代表勞方進行勞資談判的權力
3.安全衛(wèi)生的工作條件
4.不得使用童工
5.生活工資
6.不能超過工作時間
7.禁止歧視
8.正規(guī)的雇用關系
9.不得采用粗暴的或不人道的方式對待雇員

ETI認證申請條件
　 任何企業(yè)產(chǎn)品銷往英國公司如：C&A，Sainsbury‘s，the?Co-operative Wholesale Society等都可以申請并得到他們認可。

推行ETI認證的優(yōu)勢：
1、滿足客戶強制性要求；
2、取得ETI認證證書，減少COC驗廠；
3、尊重員工生命，提升企業(yè)形象；
4、改善現(xiàn)有社會責任管理；
5、增進企業(yè)競爭能力；
6、增強企業(yè)凝聚力，實現(xiàn)勞資雙方雙贏的局面；
7、改善與工會及相關利害相關者關系；
8、針對事故和損失制定具成本效益的預防措施；
9、暴露于工作地點危險因素的情況得以減輕；
10、順應國際趨勢，追求企業(yè)永續(xù)經(jīng)營；
11、質(zhì)量、環(huán)境及社會責任管理系統(tǒng)的全面整合。

       我們的專家團隊具有碩士學歷、有豐富的社會責任審核及咨詢經(jīng)驗，其中有入選《深圳名人大辭典》的資深專家，也有國家人力資源高級管理師等組成.我們的咨詢師均對法律法規(guī)和相關認證標準有著深入的研究，在企業(yè)從事過高級管理工作，有豐富的企業(yè)管理經(jīng)驗，具備專業(yè)的資格證書。我們的專隊中有多名具有SA8000國際審核員資格，組成一支忠誠 高效、精誠合作的智囊團隊。  

        博奕方略秉承為客戶提供正確的方向和韜略的經(jīng)營理念，為客戶提供正確的方向和韜略, 經(jīng)過多年的努力與實踐，博奕方略企業(yè)社會責任網(wǎng)對企業(yè)社會責任在中國的發(fā)展有著深刻的見解，并多次受邀為企業(yè)社會責任研討會和論壇提供技術支持和顧問服務,幾年來，博奕方略先后為國內(nèi)數(shù)百家企業(yè)提供了ICTI，WRAP，BSCI，ETI，SA8000和EICC，C-TPAT，ISO等體系認證咨詢服務以及客戶驗廠, 以百分百的通過率和嚴謹?shù)妮o導作風得到眾多客戶的高度評價。